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拍卖会上拍个人才回来?值不值很考验企业眼光
拍卖会上拍个人才回来?值不值很考验企业眼光
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wls179085343
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最后更新:2011/1/26 10:39:02 by
wls179085343
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2011/1/26 10:39:02
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拍卖会上拍个人才回来?值不值很考验企业眼光
100万元!浙江嘉兴某网站近日在一场人才拍卖会上经过多轮角逐拍下了昔日的"点子大王"何阳。这100万将是何阳每年的薪酬,以后每个月他需要向该网站提供两个策划。 在北京举行的这场人才拍卖会,拍卖标的都是身怀绝技的"特殊人才",除了何阳,一位神秘富商开出18万年薪拍走一位女保镖。拍卖标的中还有治疗网瘾的退休老警察。 "举办这么一场拍卖,我们做了充分的前期调研。"拍卖主办方负责人赵晓凯说,他们经过调研发现,不少企业面临高薪请不到高人的困境,原有的人力资源市场、猎头公司等常规渠道已经无法满足企业对人才的需求。 在浙江财经学院人力资源管理系副主任吴道友看来,以拍卖的形式让人才脱颖而出是个值得提倡的尝试,但也存在一定风险,关键是对人才的价值评估存在很大的不确定性。 目前该拍卖主办方正在筹备于今年上半年在杭州举办类似的人才拍卖会,"浙江企业对人才的需求一直很大,届时我们将推出一些实干型的人才。"赵晓凯说。
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